Como você sabe se um funcionário está roubando de você?
>p>A maioria dos empregadores confia implicitamente nos seus empregados. Alguns confiam frequentemente nos seus subordinados mais próximos sobre assuntos da sua vida privada, e isso é natural. Passamos muito tempo com os nossos colegas de trabalho, incluindo os subordinados, e às vezes eles tornam-se naturalmente amigos. No entanto, há pessoas que não valorizam a confiança do seu empregador e começam a abusar dela. Roubar da empresa é a forma mais comum.>p>>forte>Os pequenos negócios são muito mais vulneráveis>>p>p>Os pequenos negócios raramente têm procedimentos em vigor para evitar roubos da empresa. Com uma atitude de "todos nós nos conhecemos", os pequenos empresários, em particular, caem muitas vezes nessa. >p>-furto de produto físico>p>-furto de dinheirop>-manipulação de chequesp>-fraude de facturaçãop>-reportagem de mais horas do que as trabalhadas>p>-reportagem de recibos destinados a despesas pessoais>p>-fraude de folha de pagamento>p>-furto de equipamento caro>p>é forte>Como detectar um ladrão de empregados?>
p> se você suspeita que algo nefasto está acontecendo na sua empresa, fique de olho nos seus funcionários.
>>p>>forte>>O estilo de vida deles mudou >/p>>p>Nova roupa cara, um telefone novo ou mesmo um carro novo ou férias? Mas estes podem ser sinais de roubar a empresa.>forte>Têm os seus hábitos de trabalho mudado>
>p>P>antes, o empregado suspeito estava entre os últimos a chegar ao trabalho e agora é o primeiro a chegar de manhã e o último a sair? Acorde.<> forte>Suddenly anseia por independência>>/p>>p>Se um empregado, até então um jogador de equipe, de repente anseia por independência e decide deixar a empresa abruptamente, a razão pode ser a sua consciência negra.
> forte>>Nova amizade com outro colega>>/p>>p>Quando dois de seus empregados fazem uma nova amizade, mesmo que tenham trabalhado juntos por muito tempo - e ambos estejam agindo um pouco estranhamente, explore-a.
<> forte> São amigos de um vendedor>>/p>>p> Ser amigável em si não significa nada. Mas dar bilhetes de hóquei e convidá-lo para um bom restaurante poderia indicar que o empregado está pressionando esse vendedor em troca de alguns presentes que ele não deveria ter.
>> forte>Frequentes ausências
>p>Um empregado que está roubando da empresa certamente não quer estar lá quando tudo explodir. Ele sabe que já é alguma coisa