IT- Tech Lead Engineer- Porto
Técnico Sénior de Sistemas de Informação - Tech Lead Engineer - Porto
A Caixa Geral de Depósitos está à procura de um Tech Lead Engineer talentoso e apaixonado por inovação para se juntar à nossa equipa de Desenvolvimento de Sistemas de Informação (DSI). Se és um líder técnico com experiência em desenvolvimento de software, esta é a tua oportunidade de fazer a diferença!
Responsabilidades
- Liderar e garantir a adesão às melhores práticas de engenharia de software pelas equipas de desenvolvimento.
- Rever o código e definir padrões de codificação para manter a alta qualidade do software.
- Automatizar processos de desenvolvimento e deployment, promovendo a eficiência e a agilidade.
- Orientar tecnicamente a equipa, promovendo um ambiente de aprendizagem e melhoria contínua.
Requisitos Académicos & Certificações
- Formação em Engenharia Informática, Engenharia de Redes e Computadores ou áreas equivalentes e/ou Segurança de Informação.
Certificações desejáveis
- Domínio da língua inglesa, falado e escrito.
Requisitos Técnicos
- Mínimo de 10 anos de experiência em desenvolvimento de software (web e mobile).
- 3 ou mais anos de experiência em funções de liderança técnica.
- 3 ou mais anos de experiência no mercado financeiro.
- Capacidade de desenhar arquitetura de sistemas para soluções Web e Mobile.
- Conhecimento em linguagens de programação: Java, C, . NET.
- Experiência com frameworks como Spring Boot, Spring Cloud, Node. js, React. js, e Bootstrap.
- Familiaridade com implementações de APIs e microserviços.
- Conhecimentos em padrões de segurança (TLS, SSL, OAuth, Open
ID) e tecnologias cloud (AWS, Azure, Google). - Conhecimentos em bases de dados (Oracle, Postgre
SQL). - Experiência com ferramentas de CI/CD (Git, Jenkins, Maven, Docker, Kubernetes).
- Conhecimento em ferramentas de qualidade de código (Sonarqube, Checkmarx) e monitorização (Dynatrace).
- Experiência com metodologias Agile e ferramentas de gestão (Jira, Confluence).
- Capacidade de projetar arquiteturas escaláveis e eficientes.
- Habilidade para fornecer mentoring e gerir projetos.
- Proatividade na análise e adoção de novas tecnologias.
- Excelente comunicação e colaboração com a equipa.
- Compromisso com a inovação e melhoria contínua.
Se estás pronto para levar a tua carreira ao próximo nível e contribuir para a transformação digital na área financeira, envia o teu CV atualizado até 30 de março, através do seguinte link:
Junte-te a nós e faz parte da transformação digital que está moldando o futuro do setor financeiro!
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