Gestor de Produto Após-Venda (m/f/d)
A Toyota veio para ficar, e não é que ficou mesmo?
Iniciamos a nossa atividade em Portugal há mais de 50 anos pela mão da Salvador Caetano. Ao longo da nossa história procuramos ir sempre mais além e encontramos em cada desafio uma nova oportunidade para nos superarmos. Trabalhamos por um futuro onde todos os automóveis têm um impacto positivo no planeta e nas pessoas e onde nada nem ninguém fica para trás. Um mundo onde os carros libertam água em vez de CO2, onde as oportunidades correm e a energia simplesmente flui.
O poder da Toyota vem da habilidade e diversidade dos membros da sua equipa. Queres fazer parte do futuro da mobilidade? Aceita o nosso desafio e entra na viagem de um dos setores de maior inovação e reinvenção da atualidade. Para nós o futuro começa todos os dias!
Como é Ser Gestor de Produto Após-Venda?
- Trabalhando na equipa Após-Venda do importador Toyota, contribui para a retenção de clientes na Rede Toyota, bem como o aumento de venda de peças e serviços.
- Realiza análises da evolução das vendas de peças ou serviços após-venda.
- Realiza contacto direto com a Toyota Motor Europe, como interlocutor para as necessidades de peças da rede Toyota.
- É responsável pelo contacto direto com fornecedores para acompanhamento logístico.
- Realiza comparativos com a concorrência e análises de preços e margens.
- Identifica novos produtos e pesquisa fornecedores que completem leque de oferta disponibilizada pela Toyota Motor Europe.
- Participa na seleção e negociação de condições de fornecimento, colocação, seguimento e controlo posterior das encomendas.
- Contribui para o desenho e proposta de ações de dinamização comercial.
- Analisa indicadores para apreciação do impacto dos desafios comerciais, campanhas promocionais e de retenção de clientes.
- Disponibiliza indicadores de gestão e de “controlling”.
- Presta suporte e esclarecimentos à rede comercial no que se refere às ações realizadas e produtos.
- Monitoriza o cumprimento dos objetivos propostos, traçando estratégia que visem a completa execução orçamental.
- Cumpre os procedimentos internos de melhoria contínua (Kaizen) qualidade, ambiente, 5’S, saúde e segurança no trabalho.
O que oferecemos:
- Dia extra de férias.
- Seguro de saúde.
- Atribuição de subsídios de apoio aos projetos de vida pessoal e familiar.
- Descontos na compra de viaturas representadas pela Salvador Caetano.
- Vantagens na aquisição de produtos/serviços em diversas áreas (lazer, tecnologia,
- estar, educação…). - Seguro de vida.
- Fundo de pensões.
- Formação e desenvolvimento contínuo.
- Oportunidades de progressão de carreira num Grupo com forte representação nacional e internacional.
- Integração em equipa dinâmica com espírito jovem e no maior grupo automóvel português.
Requisitos:
- Licenciatura em Gestão ou Economia (preferencial) ou Engenharia.
- Domínio do Inglês, falado e escrito (obrigatório).
- Capacidade de trabalhar em equipa.
- Domínio das ferramentas Microsoft Excel, Power Point e Power BI.
- Flexibilidade, resiliência, proatividade e espírito crítico.
Na Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a
- se.
Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, promovemos a igualdade de oportunidades e garantimos a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.
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