ESPECIALISTA DE BELEZA/PERFUMARIA (M/F)
Estamos à procura de ESPECIALISTAS DE BELEZA/PERFUMARIA para nossa equipa da Wells do ARRÁBIDASHOPPING em regime de SUBSTITUÇÃO. Acreditamos que seremos #betterwithyou.
Na Wells, acreditamos que todos merecem
- se bem, porque sabemos que é na autenticidade de seres tu mesmo que encontras tudo o que fica bem contigo!
Na nossa equipa, todos têm um lugar especial, valorizamos a singularidade, inovamos a cada passo e lideramos com proximidade. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.
Traz contigo…
- 12º ano de escolaridade - Este é o requisito mínimo de formação académica que valorizamos, garantindo que tens a base necessária para desenvolver as tuas capacidades.
- Experiência na área de beleza, cosmética e perfumaria - A experiência anterior nesta área é uma
- valia significativa. Procuramos alguém que já tenha trabalhado com produtos de beleza, cosméticos e perfumaria, compreendendo as necessidades dos clientes e sendo capaz de oferecer conselhos especializados. - Capacidade de comunicação eficaz - Serás o ponto de contacto direto com os nossos clientes, por isso, a capacidade de comunicar de forma clara, empática e eficaz é essencial.
- Vontade de trabalhar em equipa - A colaboração com a tua equipa é essencial para o bom funcionamento de qualquer loja.
- Disponibilidade para horários diversificados - Trabalhar no retalho exige flexibilidade.
O que vais encontrar…
- Ambiente de trabalho colaborativo - Promovemos uma cultura de cooperação e apoio mútuo.
- Uma equipa dinâmica - Terás a oportunidade de trabalhar com uma equipa jovem, enérgica e motivada.
- Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna - Acreditamos no potencial de cada um e valorizamos o crescimento interno.
- Empresa coesa e de referência no setor do retalho - Orgulhamo-nos de ser uma referência no setor do retalho.
O que temos para ti…
- Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá.
- Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos.
- Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento.
- Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos).
- Plano de Onboarding e Formação inicial.
- Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores.
- Kit Nascimento para o bebé que está a chegar.
- Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária).
- Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores.
- Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição.
- Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência.
- Salário Competitivo.
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