Data Architect Intermediate Lisboa

Data Architect Intermediate
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

Data Architect Intermediate Lisboa · Publicado em 26 de novembro de 2024

Descrição

A Noesis procura o seguinte perfil:

Principais Tarefas e Responsabilidades:

• Modelar requisitos de negócio - vertente dados - num modelo de dados normalizado, desnormalizado, em estrela ou outro padrão de acordo com os objectivos;
• Modelar requisitos de negócio num modelo de dados para além do tabular: colunar, grafo, geográfico, séries temporais, documento;
• Aplicar arquiteturas de dados de referência de acordo com os requisitos da estratégia de gestão de dados;
• Avaliar blueprint para framework organizacional de dados definido como os dados são obtidos, armazenados, consumidos, integrados, e geridos de forma a enriquecer Data
  Lakes, MDU e Datamarts da empresa;
• Definir indicadores inerentes à observabilidade do Data
  Ops organizados em 1 (em 3) aspectos:
• Saúde ao nível do dado (perfilagem dentro de "envelope de expectativa", detecção de outlier e anomalia, data drift e business rule enforcement)

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia de Software ou Engenharia informática ou similar;
• Até 5 anos de experiência no role enquanto Data Architect;
• Conhecimento profundo em Azure Databricks (configuração de clusters, notebooks);
• Familiaridade com o processamento de dados baseado em Spark e pipelines ETL é essencial;
• Proeficiência na gestão de dados utilizando Unity Catalog no Azure Databricks;
• Capacidade de aplicar políticas de governação de dados utilizando o Unity Catalog (gestão de controlos de acesso, permissões e linhagem de dados);
• Conhecimentos de Machine Learning, algoritmos e modelos estatísticos (como classificação, análise de séries temporais, regressão, …);
• Experiência em Plataformas Cloud (uma ou mais: AWS, Google, Azure);
• Conhecimentos actualizados de bases de dados e tecnologias analíticas, incluindo arquitecturas datalake/lakehouse e armazenamento No
  SQL;
• Conhecimentos do mercado Energy & Utilities e RGPD (valorizado);
• Capacidade de trabalho em ambiente colaborativo e com equipas globais;
• Capacidade de análise crítica e focada em resolução de problemas;
• Conhecimentos da metodologia Agile, ferramenta JIRA e Confluence (valorizados);
• Compromisso de qualidade de entregas;
• Conhecimento de idiomas (escrito e oral): inglês (obrigatório), português (valorizado), espanhol (valorizado);
• Boa capacidade comunicação escrita e verbal

Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos,
- nos a tua candidatura.

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Todos os nossos processos de recrutamento e seleção
- se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.