Chargé(e) de recrutement junior (Lisbonne ou Porto)
Recruteur Junior francophone | Déménager au Portugal
Prêt à faire de votre passion pour le recrutement une aventure ensoleillée? Rejoignez une aventure internationale en devenant Chargé(e) de Recrutement à Lisbonne où votre engouement pour les ressources humaines transformera des vies.
Si vous avez un talent pour repérer les meilleurs profils et une passion pour connecter les gens à leur prochain défi professionnel, cette opportunité est faite pour vous. Plongez dans un environnement dynamique en travaillant au sein d'une équipe soudée, dans un cadre ensoleillé et inspirant.
Aide à l'installation :
Logement fourni
Aide à l'obtention du numéro de sécurité sociale portugais et l'ouverture d'un compte bancaire.
En plus de tout cela, vous recevrez :
1300 - 1400€ brut par mois x14 (vous êtes payé double en juin et en décembre)
Primes fixes + primes variables
Forfait repas (Carte repas/ticket restaurant avec 7. 23€ par jour travaillé)
Contrat à temps plein (40 heures par semaine / lundi au vendredi de 9h à 18h)
Formation continue assurée par l'entreprise
Assurance médicale privée
Évolution de carrière
De nombreux autres avantages
Quelles tâches
- je effectuer ?
- Collaborer avec les managers et responsables pour comprendre les besoins en recrutement.
- Publier les offres sur les plateformes de recrutement.
- Rechercher activement des candidats via les bases de données.
- Trier les CV et sélectionner les profils correspondant aux critères demandés.
- Contacter les candidats par téléphone ou
- mail pour une première prise de contact. - Organiser et mener des entretiens téléphoniques, en visioconférence.
- Évaluer les compétences techniques.
- Analyser les soft skills et la motivation du candidat.
- Présenter les candidats sélectionnés aux responsables opérationnels.
- Constituer et mettre à jour les dossiers des candidats.
- Gérer les contrats, signatures et formalités administratives.
Suis-je éligible ?
Une première expérience en tant que chargé(e) de recrutement est requise
Passeport européen ou carte d'identité
Français natif/Niveau C2
Avoir un niveau d'anglais niveau C1 minimum (parlé et écrit)
Quelle est la prochaine étape ?
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